Поездка дистанционного сотрудника к работодателю является командировкой, а затраты на нее можно учесть в расходах

Такой вывод сделан в письме Минфина России от 01.08.2013 № 03-03-06/1/30978. Финансовое ведомство указывает, что согласно ст. 166 ТК РФ служебная командировка - это поездка работника для выполнения служебного поручения вне места постоянной работы. При этом на основании ст. 312.1 ТК РФ для дистанционного сотрудника местом постоянной работы является место его нахождения. Следовательно, поездка сотрудника в место нахождения работодателя является командировкой, а расходы на нее учитываются при исчислении налогооблагаемой прибыли согласно пп. 12 п. 1 ст. 264 НК РФ.

Новость подготовлена специалистами ИТС